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本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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目录:

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很多朋友在找富士康招聘网时都会咨询一个月工资3000低吗和一个月工资3000什么水平,这说明廊坊富士康招聘有一部分人对这个问题不太了解,您了解吗?那么什么是一个月工资3000什么水平?接下来就由小编带大家详细了解一下吧!

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本文目录一览: 1、一个月三千真的很低吗廊坊富士康招聘? 2、在辽宁辽阳,月收入3000元,是什么水平? 3、一个月工资3000真的够吗? 4、一个月3000工资的人,为什么说别人不行呢? 廊坊富士康招聘5、工作上班一个月3000好不好

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一个月三千真的很低吗?我觉得一个月三千的工资在三线城市还是可以的人是有奋斗精神的,为了提高工资待遇,可以刻苦钻研技术,努力提高产品的质量和数量,只廊坊富士康招聘有辛勤劳动,创造财富,工资水平是可以再提高的如果在一,二线城市这个工资水平就很低了,满足不了生活及家庭的需要。

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在辽宁辽阳,月收入3000元,是什么水平?虽然第一感觉是月入廊坊富士康招聘3000比较低,但其实这个收入水平在沈东北是极为常见的,尤其很多老牌企业一线职工现在可能还拿不到3000,别说辽阳,就是沈阳目前5000月薪以下的群体占比至少也有70%,这在东部沿海几乎是不可想象的,廊坊富士康招聘但在东北这就是现实。

也别小看这3000,这工资按照收支比换算到苏杭宁甬这类城市至少相当于5000元的购买力,换算到北上广深相当于6000元购买力所以换算之后也基本相当于东廊坊富士康招聘部发达城市的中位数水平,并不算低但是要说能过上什么样的生活,主要还得看你有没有房子和负债。*富士康**富士康*

毕竟辽阳物价是比较低的,如果你有房子没负债,这钱是足够自己花的,要是自己做饭的话甚至廊坊富士康招聘廊坊富士康招聘也就50块钱可供吃喝以及杂费支出,基本上连感冒发烧都不敢有,否则去趟医院两三百没了。

如果买了房子要还贷,这钱还完月供已所剩无几,更别说生活月收入3在辽阳,月收入30廊坊富士康招聘00元,辽阳市的房价,最高房价每平方,4700多元一平方,最低价钱,3900多元一平方,还有更便宜的房子,比如偏僻的地方,二手房,1000多元一平方普通的平房。*富士康招工信息**富士康招工信息*

辽阳市工资3廊坊富士康招聘000元,只能维持正常的生活,买粮买菜,交电费水费和煤气费,在小区缴纳物业管理费,冬天交取暖费,可以说3000块钱,所剩无几能过上什么样的生活?小康水平达不到,一个月能吃上鱼,能吃上肉,有一个健康的身廊坊富士康招聘体,就挺好,挺好。*富士康**富士康*

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一个月工资3000真的够吗?一个月工资3000完全不够,现在花销很大的一个月点外卖,聚餐,水果啥的都要吃掉一千多房租、水电气、车费啥的一个月得1k多穿得总得有两廊坊富士康招聘件还都是基础款,女生的杂七杂八的小东西也要1k,所以三千真的不够。*富士康招工信息**富士康招工信息*

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工资定义工资(Salary;Wage)是工钱的一种类型,工资即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的具有廊坊富士康招聘发放上的时间规则的薪酬,是雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。*富士康**富士康*

是劳务报酬(劳酬)中的一种主要形式构件之一是员工,之二是具有发放上的廊坊富士康招聘时间规则,之三是薪资一般是货币形式·因此,工资是劳务报酬(劳酬)中的一种主要形式,并非任何劳务报酬都是工资,例如被邀请做报告所得的报酬就不是工资。*富士康招工信息**富士康招工信息*

一个月3000工资的人,为什么说别人不行呢?3000工廊坊富士康招聘资不代表全部工资低不代表这个人就低人一等,也不是高工资的人就是全能的就是高尚的还是高贵的,是个人就有优缺点,可能他在某个方面觉得别人不如他吧*富士康**富士康*

工作上班一个月3000好不好如果一个月上班有3000块钱的工廊坊富士康招聘资,那么这种情况下要看你所处的地方经济又如何了如果是在一些非常发达的地区那么每个月赚到3000块钱这个真的并不多的因为这些发达地区消费可能是非常高的。*富士康招工信息**富士康招工信息*

人均的平均工资甚至在5000元以上所以每个月挣到3廊坊富士康招聘000元这个真的并不多但如果是在一些欠发达的地区消费水平并不是特别高那么每个月3000块钱的话也许就不少了毕竟在这些地方用钱的机会并不是特别多而且挣钱也是非常的难。*富士康**富士康*

如果能找到一个月3000块钱的工作也廊坊富士康招聘许就不错了所以如果在非常发达的地区大家都拿着非常高的工资而且工作上班一个月只有3000块钱那么肯定是不太好的因为这些钱有可能连自己都没有办法养活的但是在大家工资普遍不高的情况下。*富士康招工信息**富士康招工信息*

如果能拿到这么多的钱而廊坊富士康招聘且工作环境相对来说非常不错那么这种情况下可能就感觉非常不错了当然了,每个月挣到这么多钱,感觉好不好除了以上的条件因素之外最重要的就是自己的感受如何了,对于容易满足的人也许这些钱就非常不错了。*富士康**富士康*

但是对于生廊坊富士康招聘活压力比较大的人来说这些钱永远是不够的以上就是富士康招聘网小编对一个月工资3000低吗和一个月工资3000什么水平的总结,更多一个月工资3000什么水平方面的知识可以关注我们,在网站首页进行搜索你想知道廊坊富士康招聘的!*富士康招工信息**富士康招工信息*


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