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富士康招聘网 2023年02月21日 1428

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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正规找工作的网站可能是相关行业人士都值得关注的知识，在此富士康招聘网对找工作龙华富士康人才网的网站哪个好进行详细的介绍，并拓展一些相关的知识分享给大家，希望能够为您带来帮助！本文目录一览： 1、找工作平台哪个靠谱？ 2、

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求职渠道哪些比较正规？ 3、找工作用哪个网站比较好？ 4、上哪个网站找工作靠谱哪个网站工资高？ 5、哪个网站找工作最真实，最可靠？ 6、龙华富士康人才网找工作哪个网站靠谱?找工作平台哪个靠谱？一、赶集网主要是做专业分类信息，很多人喜欢在上面查询一些本地生活信息，比如房产，商家信息，劳工服务之类的。

3.2020年郑州富士康工资待遇怎么样

上面招聘求职信息龙华富士康人才网也非常丰富，很多本地化的企业非常喜欢去发布招聘信息，如果你想在本地找一份工作，不妨重点去这里看看二、58同城相对来说，58同城本地化服务属性更浓一些，上面也有大量的招聘信息，本地企业的可能比较多一些。龙华富士康人才网

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龙华富士康人才网就无忧了……吗？前程无忧创建的时间也非常早，也是一个老字号互联网品牌了，我当年大学刚毕业求职也是上的前程无忧网站找的，总得来说上面的招聘详细相对来说还算比较靠谱，个人比较推荐。

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五、猎聘这个网站跟很多招聘网站定位稍微有些不一样，大部分招聘网站其实是服务于企业用户的，以吸引企业用户来发布招聘信息为主要发展方向但猎聘是以企业、猎头以及经理人三方协同运营的发展模式，这也让它的龙华富士康人才网特点非常突出，猎聘的用户群体比较偏向于高端，平台上高端岗位相对来说比较多。

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求职渠道哪些比较正规？先来介绍一下如今比较常见的求职渠道有下面几种：1、现场招聘会；2、线上求龙华富士康人才网职信息聚合平台（包括专业求职网站、专业论坛招聘版块、招聘群组等）；3、企业官方网站；4、本地人才市场；5、熟人推荐；*龙华富士康*

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6、猎头举荐；7、移动端各类求职应用等线上求职平台快速、便捷龙华富士康人才网的优势使它成为了最为普遍的求职方式，大部分人都会通过这种方式来找工作但也存在着一个弊端，平台上的企业鱼龙混杂，有些手续合规但实际问题很多的公司，平台无法马上识别，所以通过招聘平台找工作的时候要学会自己龙华富士康人才网甄别公司是否正规。*富士康*

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另外，不要只是把求职的渠道局限在自主投递，可以充分运用自己的人脉来获得职位推荐至于是否正规，任何平台都有可能会有漏洞，有BUG在平台方发现前，在警察办案前，龙华富士康人才网个人也需要自己擦亮眼睛防总比抓来得更有意义记住两点：。*龙华富士康*

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自己的贪念才是骗子最好的机会事出反常必有妖找工作用哪个网站比较好？找工作比较靠谱的平台如下：1、前程无忧是成立龙华富士康人才网于中国的一家互联网企业其APP有职位发现以及职位搜索功能，支持一键刷新简历，对于在线简历拥有谁看过我的功能，同时支持薪酬查询功能，还有校园招聘会可以在线寻找心仪的工作。*富士康*

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2、智联招聘是一个拥有众多招聘选择的求职APP，拥有职位推荐功能，可以在线搜索附近职位，同时可以屏蔽相关企业，支持HR约聊，双方可以在线进行沟通3、58同城这个网站也是比较靠谱的，不过上面招聘的信龙华富士康人才网息比较少，但比较真实，这个上面招聘的岗位比较广，适合于广大群众，中高级别的岗位相对来说较少一些。*龙华富士康*

4、赶集网APP是一款信息量覆盖面较为广泛的信息平台，拥有较多的工作岗位可以进行选择，主要有以下特色功能龙华富士康人才网:老板直聘、工作地域选择、优选工作以及猜你喜欢四个工作特色功能5、Boss直聘与其他招聘软件类似，可以除了在线搜索相关的企业之外，其主要功能是支持在线交流，可以在线交流工作相关岗位的信息。*富士康*

上哪个网站龙华富士康人才网找工作靠谱哪个网站工资高？靠谱的网站：前程无忧、51job，智联招聘，中华英才网，百姓网，赶集网、58同城一、专科及以上学历、或者要找专业性强一点的工作，建议试试：51job、前程无忧、智联招聘、大街龙华富士康人才网网、猎聘网、应届生等通用类招聘网站；还有行业性的招聘平台网站也可以试试。*龙华富士康*

二、高中及以下学历、或者专业性不太强的工作，建议试试：58同城、赶集网等等 1、51job：综合性招聘网站，信息匹配更为精准2、龙华富士康人才网BOSS直聘：直接面对未来的直属上司，在线聊天，加快面试步骤，另外，UI界面很简洁。*富士康*

3，前程无忧：靠谱，工资较高，高中大专和本科以上适合在这个网站找工作4、中华英才网：综合性网站，但已经没落，对于互联龙华富士康人才网网行业的招聘支持较差，不推荐使用5、智联招聘：招聘广告很多，界面较简陋，职位信息杂乱6、应届生求职网：综合性的招聘网站，宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。*龙华富士康*

7、周伯通招聘：从豆瓣小组到独立平龙华富士康人才网台，由HR发帖，吸引求职者，感兴趣的求职者会在下面提问，形成对话8、电猴网：专注电商互联网招聘，打算从事电商行业的同学的不错选择9、58同城：社区式的招聘网站，主要以社招为主，职位信息较多，虚假信息也龙华富士康人才网较多。*富士康*

注意事项：1、找工作不易，找到合适的工作更是需要自身实力与运气的结合2、对于大部分人来说，智联招聘，中华英才网、51job都是比较适用的，这几个招聘网站信息量大，招聘职位多，反馈率也可以应届毕业龙华富士康人才网生更多的是选择各个高校的校招、海投网或是应届生求职网。*龙华富士康*

另外也有一些小众的招聘网站，比如说武汉的得意生活、专门针对年轻人招聘的酷方网和针对专业英语人才的51找翻译3、每个网站都包含各行各业很多招聘信息，龙华富士康人才网智联招聘、51job都比较全面，年轻人用的大街网、酷方网、伯乐网也是信息量很大很不错的。*富士康*

哪个网站找工作最真实，最可靠？正规大型的招聘的网站一般比较靠谱，可信度比较高！1、全国性的大型招聘网站：智联招聘龙华富士康人才网、前程无忧、中华英才这些都是正规招聘网站，本人曾在这几个网站都注册找过工作；2、地方性的网站：一般选择官方的人才网站都比较靠谱，每个省份每个地级市都有自己的官方人才网站。*龙华富士康*

比如湖南省有湖南人才网，长沙市龙华富士康人才网有长沙人才网如果想找一个本土化的企业去这种网站一般比较靠谱，因为很多这种官方网站现在都是非营利性质的公共服务网站了另外这些网站一般都会有事业单位和公务员的招聘信息，有兴趣的也可以关注一下；。*富士康*

3、专业性龙华富士康人才网的网站：比如水利行业的水利英才网、电力行业的北极星电力招聘网等等，这个一般专业性比较强，适合有专业针对性的求职者，自己多问问相关专业的前辈，一般都能知道自己专业的哪个专业招聘网站比较靠谱还要想说的是，龙华富士康人才网一般上面所说的这些网站，招聘信息的真实性都比较高。*龙华富士康*

但是，因为信息量太大和市场原因，每个网站都不可能严格把关所有招聘信息，所以这些网站上也不能保证没有类似传销之类的虚假招聘信息所以，在这些网站上找工作时龙华富士康人才网，还是要对招聘岗位和招聘公司做一个深入的了解，最主要是了解那个公司的基本情况。*富士康*

对有意向的公司和岗位，一定要到网上搜索一下自己拿不定主意的那些公司，一般有前科的公司都会被人披露出来，自己多留意一下肯定没龙华富士康人才网有错对于那种要求不高而待遇很好或者要求很低而需求量很大的岗位，一定要注意了最后祝顺利找到自己心仪的工作！*龙华富士康*

找工作哪个网站靠谱?找工作比较靠谱的网站个人认为有以下几个:1、前程无忧在前程无忧的网站里面，资龙华富士康人才网源非常的丰富，很够很好的为大家提供资源这个网站集合了很多的系统，例如传统的媒体以及网络媒体等的在前程无忧网，有专业的团队都能够提供咨询。*富士康*

同时还会招聘猎头以及培训人才，到现在为止全国的很多城市都有服务机龙华富士康人才网构2、智联招聘智联招聘建立在1994年，到目前为止，已经有一点4亿的用户，并且与400万家企业进行合作在2017年的时候，智联招聘推出了一个全新的计划，就是“企业智赢计划”，数据库非常的强大，并且，推龙华富士康人才网翻了以往非常传统的招聘模式。*龙华富士康*

3、58同城58同城这个平台自从2005年建立以来，一直都有很好的口碑58同城的总部在北京，在全国现在已经开设了27家分公司58同城平台在中国可以说是一个普遍性的平台，有很龙华富士康人才网多人在使用这个网站在这个平台上可以选择地区，这样在就业以及招聘时会非常的方便。*富士康*

4、中华英才网1994年的时候中华英才网正式成立，可以称得上是全国最早的一个招聘网站这个网站现在已经得到了求职者以及企业的龙华富士康人才网认可总部在北京市，并且在全国一共开设22家的分公司管理团队人员素质比较高，并且现在已经超过1000人。*龙华富士康*

5、赶集网在2005年的时候，赶集网问世可以说赶集网具有专业性，并且项目也非常的广泛父亲节能够提供龙华富士康人才网房屋的信息，同时还能够进行二手货的买卖最主要的是招聘信息非常的广泛，也很全面正规找工作的网站是很多人头疼的问题，尤其是在理解和现实的冲突方面，找工作的网站哪个好也同样面临着相似的问题，关注我们，为您服龙华富士康人才网务，是我们的荣幸！。