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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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比如,你经历了什么,做过什么牛叉的项目和自己擅长什么等,一下子能抓住面试官的心理这样,你面试一定会脱颖成都富士康最新招工信息而出面试过程中的临场应变能力只占了面试的30%,而后面的70%是来自于面试之前的准备工作,乔布斯每次苹果的发布会都要拉着所有的高管彩排十几个小时以上,并且自己不断的反复背诵稿子修正问题。

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国内知名人士罗永浩提出一场两小时的演讲,台下要准备200小时这说明了什么?说明了任何求职者在面试之前的准备工作是非常有必要的用不超大50个字来说自己能做什么和能解决企业什么问题在面试成都富士康最新招工信息的时候,面试官会对你的简历进行一一求证,只有你能回答让面试官满意就可以了。

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长相也是关键,这个已成定局,但是言谈举止一定要注意,座有坐相,站有站相,大部分行业都是是需要对服成都富士康最新招工信息装有一定要求,所以要针对不同行业,不同公司做好相应的准备职业操守,一定要明白职场规则,切勿随意与面试官争吵,由于你所在的行业,面试官可能都在一个群里,让你找工作会处处碰壁,圈子很小的。

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介绍,分段与总分,来自哪里,叫啥,自己经历,这里注意自己之前做的有取舍的说,先说总的,主要干啥,不要细说,方式方法就给面试官问就可以,所以要埋坑,这都是相互了解的一个过程多用总结,数据,小故成都富士康最新招工信息事阐述,调理逻辑清晰,说话有自信,有底气,吹是必要的,说不定你公司也在须说自己公司业绩,项目等。*富士康在线报名*

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但是不能太离谱,正对行业做一细分找工作自我介绍怎么写为人诚实守信,具备良好的心理素成都富士康最新招工信息质和承受压力的能力,工作认真负责,作为技术人员,我的不足之处是缺乏管理方面的经验本人诚实正直,对工作认真负责,吃苦耐劳,善于创新,敢于迎接挑战及承担责任,富有工作热情,乐业敬业,善于与人沟通,营造和谐成都富士康最新招工信息的工作氛围,注重人性化管理,能带动下属充分发挥团队合作精神,为公司创造效益!。*富士康招聘信息*

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我认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,较好地完成自己的任务和工作,在工作过程中学到了更多的知识,积累成都富士康最新招工信息了更多宝贵的经验,与客人信件之间的沟通技巧也得到极大提高我有高度的责任感,善于与人沟通,有较强的组织协调能力,环境适应力强,有良好稳定的心理素质。*富士康在线报名*

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我坚信,只要有自信,有毅力,成都富士康最新招工信息充分发挥自己的聪明才智和学习能力,就能不断完善自我,不断为公司创造价值我是一个对理想有着执着追求,不甘平凡的人,为人诚实,吃苦耐劳,热情稳重,热爱销售,自信但不自负,勤奋而负有责任感(),有亲和力及较成都富士康最新招工信息强的沟通表达能力,并有良好的团队合作精神;一年销售工作经验与实战商务谈判,对销售有一定的了解与认识,有志于在房地产销售行业发展!*富士康招聘信息*

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我待人诚实,从没有花言巧语,但真诚和成都富士康最新招工信息厚道使我总能赢得朋友的信赖。我专业扎实,看书是我最大的享受,钻研电脑让我感觉其乐无穷。我做事踏实,再小的事情我也要一丝不苟地完成。

找工作面试怎么自我介绍可以从以下几个方面去做自我介绍(1)接到面试通知成都富士康最新招工信息后,最好在家做一个自我介绍的草稿,然后试着讲述几次感觉一下 (2)自我介绍时首先应礼貌地做一个简短的开场白,并向所有的面试官(如果有多个面试官的话)致意,如果面试官正在注意别的方面可以稍微等一下,等他成都富士康最新招工信息注意力转向你以后再开始。*富士康在线报名*

(3)注意掌握时间,3分钟最为恰当 (4)介绍的内容不宜停留在太多诸如姓名、工作经历、时间等方面,因为这些在你的简历表上已经有了,你应该更多地谈一些跟你所应聘职位有关的工作经历成都富士康最新招工信息和取得的成绩,证明你确实有能力胜任你所应聘的这个职位。*富士康招聘信息*

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求职者面试的时候,该成都富士康最新招工信息怎么做自我介绍?面试是许多人出社会必须面对的一个事情,给别人打工是大多数人的选择,想要进一家单位工作,面试是必经的程序,而自我介绍则是面试必备的环节,那么该怎么做自我介绍,提高面试的通过率呢?*富士康在线报名*

自我介绍成都富士康最新招工信息是很重要的环节,能够让面试官整体了解你的个人情况,通常自我介绍的时间是一分钟至三分钟左右,不长也不短,太长了显得过于啰嗦,太短了则展示的信息过少,因此,在三分钟内的自我介绍,要有重点,要有逻辑,要语句成都富士康最新招工信息凝练。*富士康招聘信息*

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