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富士康招聘网 2023年02月16日 796

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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一、基本工资：办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元龙华富士康招聘信息;副厅级 4400元;正厅级 5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。

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2016深圳市公务员工资是多少1、2016深圳市公务员工资从7000元到1.5万元不等，房补从2400龙华富士康招聘信息元到4600元不等，还有数千元车补，这是目前深圳各级公务员的现有工资水平2、深圳市各级别公务员工资一般情况为：。*富士康内部推荐*

（1）市级公务员,市直机关副科级干部：月薪1.2万元左右（2）龙华富士康招聘信息区级公务员，罗湖区科级干部：月薪1.3万元左右（3）街道公务员，副科级干部：月薪1.3万元左右（4）刚入职科员：一般到手8000元左右2016年公务员工资涨多少*富士康招聘信息*

国务院下发公龙华富士康招聘信息务员及机关事业单位涨薪方案：（1）对象：公务员范津贴补贴被纳入基本工资调整以后：1、职务工资标准由现行的340元—4000元分别提高到510元—5250元；2、级别工资各级别起点标准由现行的293元—龙华富士康招聘信息3020元分别提高到810元—6135元。*富士康内部推荐*

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3、其他各级别工资档次标准相应提高（2）对象：事业单位工作人员从2016年10月1日起，调整事业单位工作人员基本工资标准，同时将部分绩效工资龙华富士康招聘信息纳入基本工资；没有实施绩效工资的，从应纳入绩效工资的项目中纳入。*富士康招聘信息*

调整后的岗位工资标准：1、专业技术人员由现行的550元—2800元分别提高到1150元—3810元2、管理人员由现龙华富士康招聘信息行的550元—2750元分别提高到1150元—3770元3、工人由现行的540元—830元分别调高到1130元—1640元*富士康内部推荐*

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薪级工资标准：1、专业技术人员、管理人员由现行的8龙华富士康招聘信息0元—2600元分别提高到170元—5795元2、工人由现行的70元—915元分别提高到150元—1855元公务员工资标准表2016怎么计算公务员工资标准表计算方法。*富士康招聘信息*

一、基本工资:办事员2800元;科龙华富士康招聘信息员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待龙华富士康招聘信息;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。*富士康内部推荐*

二、工龄工资:每年6龙华富士康招聘信息0元,以虚年计算,按月发放三年一调三、奖励工资:每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放三年一调四、补助工资:1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。龙华富士康招聘信息*富士康招聘信息*

2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元三年一调4、山区补助,农村和山区公务龙华富士康招聘信息员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。*富士康内部推荐*

5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资除养老、医疗补助按现行政策执行外,公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止五、新参加工作人员龙华富士康招聘信息基本工资确定方法:高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。*富士康招聘信息*

六、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费=退休前工资×80%三年一调办事员2800元;科员300龙华富士康招聘信息0元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。*富士康内部推荐*

工龄及其计算方法工龄是指职工以工资收入为生活资料的龙华富士康招聘信息全部或主要来源的工作时间工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低工龄可分为一般工龄和本企业工龄。*富士康招聘信息*

一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作龙华富士康招聘信息时间在计算一般工龄时，应包括本企业工龄本企业工龄(连续工龄)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间一般工龄包括连续工龄，能计算为连续工龄的，同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄。*富士康内部推荐*

连续工龙华富士康招聘信息龄和本企业工龄在含义上有一些差别，即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间，而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间机关、事业单位为有别于企业用"工作年限"，实际上连续工龄和工作年限的含义和作用是龙华富士康招聘信息相同的。*富士康招聘信息*

公务员工资大概多少一年公务员工资因地区差异较大，普通公务员的基本工资都是3000左右，但是其他福利和目标奖就因地区不同而差距比较大津贴补贴差别就大了，工作性津贴、生活性补贴由当地财政审批，这是龙华富士康招聘信息每个人都有的。*富士康内部推荐*

其他的津贴补贴比如特殊岗位津贴、系统内的津补贴等差别很大还有车补啊、取暖费啊、年终奖啊、住房补贴、物业补贴之类的看当地的财力了扩展资料：薪资误解每到公务员调整工资，舆论总是一片喧哗不例外龙华富士康招聘信息——四川、内蒙古、吉林等多地2016年又将调整机关事业单位基本工资的消息一出，很多人最直观的感觉就是公务员2016年又要涨工资了。*富士康招聘信息*

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参考资料来源：百度百科-公务员2016年公务员工资标准是多少2016年公务员和事业单位最新工资标准：一、基本工资：办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 33龙华富士康招聘信息00元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级 5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。*富士康招聘信息*

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