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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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很多朋友在找富士康招聘网时都会咨询cba球员工资和普通cba球员工资,这说明有一部分人对这个廊坊富士康官方直招问题不太了解,您了解吗?那么什么是普通cba球员工资?接下来就由小编带大家详细了解一下吧! 本文目录一览: 1、

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CBA球员的平均工资是多少? 廊坊富士康官方直招 2、cba球员年薪排名 3、CBA中级球员工资是多少?他们开什么车? 4、cba球员的年薪一般是多少啊?? 5、CBA球员年薪平均多少CB廊坊富士康官方直招A球员的平均工资是多少?现在CBA各队外援的月薪大多在8000-15000美元之间,超过15000美元和低于5000美元左右的只是少数。

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CBA总冠军奖杯——“牟作云杯”受中国廊坊富士康官方直招篮协委托,中国工艺美术大师,也是2008北京奥运会标志“中国印”,以及巨型印章“中华宝鉴”的制作大师蔚长海,从2004年底开始为CBA联赛制作总冠军奖杯戴梦得选用了一块重达3.8吨的缅甸极品翡翠,经过廊坊富士康官方直招4个月制作成了世界上第一座翡翠的冠军奖杯——“中国篮球至尊鼎”。

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中国篮协以中国篮球泰斗牟作云的名字为奖杯命名奖杯重约7.4公斤,高35厘米,底座为边长22厘米的正方形底座廊坊富士康官方直招正面刻有“中国篮球至尊鼎”和“CBA联赛总冠军牟作云杯”字样;底座背面是CBA联赛新标志“篮球的面孔”图案,以及联赛推广口号“打造至尊辉煌,镶嵌冠军梦想”。

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cba球员年薪排名cb廊坊富士康官方直招a球员年薪排名:第八名:赵继伟近几年赵继伟一直是稳定的辽宁后场,最近季后赛关键的节点也是场场首发,日趋成熟,后卫也越来越值钱,相信他日后还有更高的年薪在等着他第七名:韩德君在联盟稀缺的“吨位型”中锋,廊坊富士康官方直招韩德君完全配得上定薪合同,而且表现的越来越好,经常受伤病影响的他希望季后赛能够健健康康打完。

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第六名:丁彦雨航感觉老天有点对丁彦雨航有点不公平,去年因为伤病影响没能赶上家门口廊坊富士康官方直招举办的世界杯,因为和俱乐部的各种微妙关系也无法上场比赛,不过最近好像传来好消息说明年可以代表山东队上场比赛了,祝福丁彦雨航。*富士康招工信息*

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第五名:郭艾伦郭艾伦的实力毋庸置疑,他和赵继伟组成的廊坊富士康官方直招辽宁后场笑傲联盟,他值得定薪合同,希望郭艾伦能够完善自己的打法,更高的年薪不是梦第四名:王哲林2019常规赛mvp加身的大王日趋成熟,今年成绩虽然差了点但是还是有机会搏一搏mvp,王哲林绝对值得一份高廊坊富士康官方直招薪合同。*富士康招聘信息*

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第三名:李根同样是受伤病影响的李根今年在上海队没打过几场比赛,希望李根可以保持状态,目前市场优秀自由球员紧缺第二名:易建联老大哥易建联虽然接近退役的年纪,但是场上拼搏的廊坊富士康官方直招劲头不减当年,第二顶薪合同完全配的他。*富士康招工信息*

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第一名:周琦24岁的他便能拿到国内球员最高定薪,可谓人生赢家,真是羡煞旁人,希望周琦再接再厉,能够再次登入NBACBA中级球廊坊富士康官方直招员工资是多少?他们开什么车?cba联赛当中,中级球员的工资每年的年薪应该是在200万人民币到800万人民币之间,其实在CBA里面当中大部分球员的工资都是在这个区域之间的,至于这些球员开的是什么车,那就廊坊富士康官方直招不太好说了,因为要看个人的喜好以及个人的工资多少了,比如说有些人会开路虎,也有一些人会开奔驰,宝马。*富士康招聘信息*

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甚至有一部分的球员还会开电瓶车,这种情况在NBA里面当中我们也是可以看到廊坊富士康官方直招的现在在CBA联赛当中,也有一些顶级球员的工资能够达到2000万人民币左右,比如说易建联,另外还有周琦的工资,也是能够达到2000万人民币的,但是年薪能够达到千万级别的球员也是屈指可数的。*富士康招工信息*

Cba联赛虽廊坊富士康官方直招然没有NBA联赛的知名度高,不过最近这几年CBA联赛在姚明的带领下也是越来越好了,在国际上的知名度比前几年要好太多了,所以现在也是有很多的外援愿意来到CBA联赛打球很多外援来到CBA联赛当中以后,薪资廊坊富士康官方直招都是比较高的,基本上都要达到300万美元以上。*富士康招聘信息*

当然了,目前的CBA联赛当中也是有一些球员的薪资会比较的低,你比如说一些新秀球员或者是一些球队的边缘球员,可能年薪只有几十万人民币左右在CBA联赛当中,大廊坊富士康官方直招部分的球员座驾都是比较高档的,不过也有一些人是比较低调的,你比如说王治郅就是这样的一个人。*富士康招工信息*

王治郅又有一辆林肯领航员,但奇怪的是王治郅似乎很少动用自己的座驾,基本上都会用自己的双腿来作为自己的交通工具的廊坊富士康官方直招。我觉得这个可能是和每个球员的性格有关,因为王治郅本身就不是那种特别张扬的人。*富士康招聘信息*

cba球员的年薪一般是多少啊??近期,CBA 北京队跟孙悦签下5年3500万合同的新闻持续发酵,700万的年薪在CBA国内廊坊富士康官方直招球员中高居第二,仅次于易 建 联(1000万)要知道,这仅仅是年薪,是保底收入,并没有把赢球奖和名次奖计算在内。*富士康招工信息*

即便只算年薪,孙悦也超过了一名高水平的外援,像上赛季牛气冲天的鲍比·布朗、吉布森,年薪也廊坊富士康官方直招就100万美元(折合615万人民币)左右不过,并不是所有球员都有孙悦的好命比如:杨鸣,今年辽宁队只给他开出了50万的年薪。*富士康招聘信息*

记者马宏观虚高型代表球员:孙悦(700万)、李根(350万)其他球员:刘炜(4廊坊富士康官方直招00万)、周鹏(300万)CBA普通球员的年薪,在40万至70万之间刚刚进入联赛的年轻球员,年薪也就一二十万这么算来,孙悦打一年,相当于普通球员打十年。*富士康招工信息*

而且,孙悦上赛季400万的年薪就已经很高了,现在廊坊富士康官方直招又大幅度攀升,让普通球员望尘莫及孙悦是虚高型球员的典型代表他之所以能拿这么多钱,跟CBA的转会市场没有完全放开有直接关系孙悦属于自由球员,合同到期,可以自由转会,北京队要想留住他,只能使劲砸钱。*富士康招聘信息*

另一名廊坊富士康官方直招身价虚高的球员是李根,2011-2012赛季效力于青岛队时,李根的年薪也就六七十万,可是北京队为了把他挖到手,开出了350万的高价,这让李根无法拒绝可是,从在场上起到的作用来看,李根显然做的还不够,跟廊坊富士康官方直招他的身价不相匹配。*富士康招工信息*

今夏,新疆队从上海队手中得到了前国家队队长刘炜,年薪高达400万,在CBA国内球员中高居第四位平心而论,这位34岁的老将已经过了巅峰期周鹏能拿到300万,多少沾了老同志的光,如果他在廊坊富士康官方直招其他球队,他的收入恐怕要降一半。*富士康招聘信息*

等值型代表球员:易建联(1000万)、朱芳雨(500万)其他球员:王仕鹏(400万)、唐正东(300万)、韩德君(200万)如果没有易建联,广东宏远的实力要下降一个档次廊坊富士康官方直招别看他的年薪达到了1000万,可他具备现役NBA球员的实力,值这么多钱。*富士康招工信息*

此外,易建联还有耐克、瓷砖、护肤品的代言,他的代言身价是国内篮球运动员里最高的,单份代言合同都是100万起步作为曾经的中国男篮主廊坊富士康官方直招力前锋,朱芳雨的身价高居CBA第三位即便他现在已经32岁,也退出了国家队,可他的水平依然非年轻球员可比。*富士康招聘信息*

广东宏远的一些关键球,都由朱芳雨来完成跟朱芳雨同样,王仕鹏也是物有所值的球员,尽管他的发挥不太稳廊坊富士康官方直招定,但在关键场次中几乎没掉过链子唐正东和韩德君的年薪,远远高过很多明星前锋和后卫,这是因为中锋是稀缺产品,能自由流动的中锋更是稀有,注定了他们的身价起步点就很高。*富士康招工信息*

从这个意义上讲,此二人拿目前的年薪比较廊坊富士康官方直招合理,跟其市场地位、贡献等值超值型代表球员:王治郅(200万)、王哲林(100万)其他球员:胡雪峰(70万)、郭艾伦(70万)跟普通球员比,王治郅的年薪已经很高了,可是只相当于易建联的1/5,这对于这廊坊富士康官方直招位中国篮球里程碑式的球员来说,很不公平。*富士康招聘信息*

别看王治郅现在已经37岁,可依然是八一队的定海神针,只要他在场上,就是八一队的绝对核心如果王治郅在其他球队效力,年薪突破400万没有任何问题王哲林的收入也不算高廊坊富士康官方直招,按照他目前的水平,应该拿跟唐正东同样的薪水,至少不能比韩德君少。*富士康招工信息*

如果要说数据的话,上赛季场均砍下13.7分5.6个篮板6次助攻2.5次抢断的胡雪峰,属于CBA的超级后卫,应该拿跟张庆鹏相同的年薪但没廊坊富士康官方直招有办法,谁让江苏队没钱,加上他又身兼主教练之职呢?郭艾伦的处境跟胡雪峰类似,东家都不是有钱的主儿。*富士康招聘信息*

在CBA中属于明星后卫的杨鸣,辽宁队只能给50万,出道没有几年的郭艾伦,能从辽宁队拿到70万,应该知足廊坊富士康官方直招了偏低型代表球员:杨鸣(50万)、李慕豪(50万)其他球员:西热力江(70万)杨鸣这样的球员,如果能自由流动,年薪轻松过150万。*富士康招工信息*

可辽宁队把他摁得死死的,本赛季还要求他降薪,给你50万的年薪,爱要不要廊坊富士康官方直招归根到底,这是体制造成的按照篮协规定,只要这名球员是某俱乐部培养的,哪怕球员跟俱乐部的合同到期,若俱乐部不同意,他也无法走人基于此,辽宁队有恃无恐。*富士康招聘信息*

李慕豪现在也是现役国家队球员了,却只拿着普通CBA球廊坊富士康官方直招员的收入,多少有点说不过去但这没办法,东莞新世纪就是这种风格他们的老板对球员非常坦诚,没有任何虚情假意,把球员当自己的孩子看待,别看给球员的工资不高,可其他方面会有补偿,比如说送你一套房产。*富士康招工信息*

在年轻一代廊坊富士康官方直招球员中,西热力江也算是佼佼者了在上赛季总决赛中,他的发挥有目共睹,已经挑起了大梁而且,新疆队挖来的球员,动辄就是两三百万的年薪,作为新疆队自己培养的球员,已经成名的西热力江却只有70万,偏低苦逼型*富士康招聘信息*

代表廊坊富士康官方直招球员:杨力(30万)、吴楠(20万)其他球员:各支球队的菜鸟或边缘球员两年前,因为不满俱乐部开出的年薪,江苏队的杨力和吴楠闹罢工赋闲一年之后,杨力为了生计,选择了回归,接受那份耻辱性的合同,而吴楠坚决廊坊富士康官方直招不回头。*富士康招工信息*

在去年的十二运上,两人代表江苏队出战,都有非常出色的发挥正常来讲,两人的年薪应该在50万以上,可江苏队只能给他们那么多CBA球队有个不成文的规矩,凡是第一年进队的年轻球员,年薪都是10万起步,廊坊富士康官方直招最多也就给20万。*富士康招聘信息*

而对于一些老队员,哪怕上场时间不如年轻球员多,年薪也都在五六十万上下这样的规矩,让小年轻们感觉很不公平,但也束手无策还有一些球员,说大不大,说小不小,属于中生代,但在队里就是打不上球廊坊富士康官方直招,属于替补席最末端的球员,收入自然多不了。*富士康招工信息*

这样的球员年薪在二三十万左右,跟明星球员没法比,可是与普通人相比,依然属于高收入,只能自己寻找平衡了CBA球员年薪平均多少国内球员一般10万元-50万RMB,廊坊富士康官方直招核心的话会更高些,会到百万左右外援一般月薪大多在8000-15000美元*富士康招聘信息*

这样说吧,CBA所有球员总年薪也只有大约1000万美元左右就算加上CBA各队主教练170万美元(1400万人民币)左右注意国内是廊坊富士康官方直招人民币,外援都是美元呀只要你仔细阅读了上述,那么你就已经了解了普通cba球员工资的相关知识,如果屏幕面前的你还有什么对cba球员工资好的建议和想法,欢迎各位再下面评论区评论出来,我们将及时回复。*富士康招工信息*


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