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富士康招聘网 2023年02月15日 981

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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最近有一位之前找过招聘网的工友问了我们小编的一个问题，我相信这也是很多出门打工的朋友经常会疑惑的廊坊富士康官方直招问题：义乌月入8000的工作相关问题，在义乌7000算高工资吗相关问题，带着这一个问题，让专业的富士康小编告诉您原因。

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3.观澜富士康直招联系方式

义乌工资价位怎样义乌的工资价位，分三种情况：第一种是劳务普工和临时工，劳务普工技术含量不高的职位平均薪资在4000-5500元/月，基础保底工资在3000-3500廊坊富士康官方直招元/月左右，部分技术含量较高或工作时长偏长的岗位薪资可达6000-8000元/月，以计件制计薪为主。

第二种是普通的行政职能岗位，如行政、文员、财务等，平均薪资在350廊坊富士康官方直招0-5000元/月第三种是中高端销售营销、技术型、管理型岗位，按年薪标准，8-15万/年是比较常见的数字，这类岗位因岗不同薪资悬差比较大。

5.成都富士康招聘地址

（以上图片来源于义乌搜才网薪资统计）义乌廊坊富士康官方直招的工资相比周边的城市是高的，部分岗位的工资甚至可以与一二线城市抗衡，企业用人过程中，福利待遇相对偏弱一些2019年在新政策推动下，薪资和福利都在往正规化方向前进你身边月收入过8000的朋友都做什么工作廊坊富士康官方直招？*富士康招聘地址*

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在日常的生活中，很多人都存在着疑问，虽然月收入上万的例子比比皆是，但是平常接触的人工资都不算太高，很少有月收入上8000的，那么月收入上8000的人都是在做一些什么工廊坊富士康官方直招作呢？首先就是销售员，其实他们并不靠这基本工资。*富士康直招*

一个好的销售员手里是有许多客户资源的，而几个好的客户资源带来的提成收入是十分客观的，一笔大的订单甚至能月入十万，但是廊坊富士康官方直招一般来说这种订单非常少，但是好一点的销售员月入上万还是非常轻松的然后是精算师，精算师作为一个新兴的职业小编读大学时就一直有耳闻，经常听说某位师兄毕业后考取精算师在某地年薪多少多少的事迹，精算师的主要作廊坊富士康官方直招用就是调控一个企业的未来发展方向，对各种投资风险做出预估，一个厉害的精算师甚至老板都要听取他的意见。*富士康招聘地址*

同样是新兴的行业，电子信息时代必不可少的自然是程序员，而作为一个程序员月入上万廊坊富士康官方直招是十分轻松的，一个项目的成功，或者一个软件的开发，带来的收入都是非常可观的，而一个优秀的程序员对于一家公司也是非常重要的，这样的人工资自然不会低。*富士康直招*

在办公室工作的白领廊坊富士康官方直招阶层，刚刚进公司的人只有3-5000元，而是干了几年后，收入可能就会达到8000元以上，这要看每个人的具体能力了不过，如果白领是做行政工作的，估计也就只有3-5000元，月收入达不到8000元，而如果廊坊富士康官方直招白领所在单位是做外贸业务的，那收入超过8000元是大概率的事情。*富士康招聘地址*

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在现实生活中，并不是所有白领月入超过8000元以上的，具体要看你工作的岗位网络自媒体有的人做做直播带货，都能够日廊坊富士康官方直招进斗金也有的人在网媒上做做视频、写写文章，都能赚到不少钱但是，网络自媒体现在收入方面比较分化，网红们收入都远远超过8000元以上，而通常不出名的从业者，可能收入就比较低了，一些人把网络自媒体的工作当作廊坊富士康官方直招副业。*富士康直招*

小摊贩，比如你开个花店、水果店、水产店、卖早餐等，虽然收入不稳定，但是赚个万把元钱，还是有可能的所以，我们周边做个体户的小商贩靠勤劳致富的也有不少总之，个体户不仅人比较自由，收入也要比上班族还略廊坊富士康官方直招高一些，就是人比较辛苦，工作时间长，没有双休日。*富士康招聘地址*

小编认为月入上万甚至年薪几十万上百万是每个人的期盼，但是在做到这些目标之前我们每个人都需要脚踏实地勤勤恳恳的工作、学习。机会不会等人，做好准备的人才会成廊坊富士康官方直招功，对此，你有什么看法？

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