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富士康招聘网 2023年02月11日 1126

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享肯德基工资待遇的知识，其中也会对肯德基工资待遇怎么样兼职进行解释，如果富士康事业群招聘能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，如果有不同的见解与看法，请积极在评论区留言，现在开始进入正题！本文目录一览：

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1、肯德基待遇怎么样工资富士康事业群招聘 2、KFC的工作时间和工资分别是多少啊？ 3、肯德基兼职一个月多少钱工资是怎么计算的 4、肯德基上班工资高不? 5、肯德基全职员工一个月一般富士康事业群招聘工资能有多少？ 6、2020年肯德基全职员工一个月需要上满多少小时？

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肯德基待遇怎么样工资肯德基的待遇不错，是啊，签短期合同，当然待遇要好得多，甚至提拔，进去先学习富士康事业群招聘至少1个月，如果你微笑服务和礼仪做得好进前台很容易的；歧视，不管它待遇是否，关键是在里面可以学会很多东西，这就是肯德基进入中国市场为什么发展这么快的原因，在里面学到的远远高于你在课堂里学的。

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时薪制，一线城市的肯德基餐厅每小时的报酬是14.5-16元，每个月工时量是167.45小时，超过部分按1.5倍计算，另外每日22:30-次日7:00这段时间也是按照1.5倍富士康事业群招聘计算至于工作时间是自己安排的，休息室有一张“员工每周可提供工作时间段”表格，你按照自己的时间填写就行。

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1. 加班小时肯德基KFC 56%不加班，17%加班5-1富士康事业群招聘0小时，10%加班3小时内，8%加班3-5小时，2%加班10-15小时，2%加班超过20小时，1%加班15-20小时2. 公积金63%的人反馈说有住房公积金，27%的说没有，9%的说不清富士康事业群招聘楚有没有。

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3. 工作天数57%的人每周工作5天，18%的人每周工作6天，7%的人每周工作5.5天，6%的人每周工作3天内，5%的人每周工作3-4天，4%的人每周工作7天富士康事业群招聘。

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KFC的工作时间和工资分别是多少啊？工作时间大约一个月200小时，按每小时12块加全勤奖金一个月3000左右作息时间不确定，超时是正常事，生活规律紊乱作为餐饮业，肯德基的营富士康事业群招聘业时间是从早晨7点到晚上12点，或9点到24点。*富士康官网*

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每个肯德基餐厅管理人员的班表都是由所在餐厅的餐厅经理以月为单位排出来的作为肯德基的餐厅员工，基本上只有两种班次：Open（开店）或富士康事业群招聘Close（打烊）Open从早晨6点到下午15点或8点到17点，打烊从16点30到凌晨1点30。*富士康招聘信息*

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这就意味着他们上的班不是早班8：00-17：00就是晚班16：30-第二富士康事业群招聘天凌晨25：30，而且经常变换肯德基的全职员工其实跟兼职一样，工资是按小时算的，只是经理在排班的时候，会优先保证全职员工每个月能上到足够的班时，以现在12块一小时计算，大概3000左右。*富士康官网*

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kfc的培训培训是加入肯德基时必备的内容，成功的候选人在经营餐厅前将被要求参加一个内容广泛的为期12周的培训项目，12周的餐厅培训使加盟者有效掌握经营一家成功餐厅需要了解的值班管理，领导餐厅富士康事业群招聘等课程，还包括如汉堡工作站、薯条工作站等各个工作站的学习。*富士康招聘信息*

加盟商接手餐厅后，还要安排为期5--6个月的餐厅管理实习在培训过程中，未来的特许经营商将承担自己的费用.以上内容参考百度百科-KFC以上内富士康事业群招聘容参考凤凰网-肯德基为什么不香了？肯德基兼职一个月多少钱工资是怎么计算的。*富士康官网*

【导语】放暑假或者过年期间，往往有好多学生到肯德基做兼职赚生活费，那么在肯德基兼职一个月多少钱呢？据悉，当下大部分肯德基招富士康事业群招聘兼职人员，都是以小时计算工资城市等级不一样，时薪也会不一样肯德基快餐店杭州普通服务员一小时15元，学生兼职最高可以做到学生组长，学生组长一小时18元+绩效（绩效看每个店的营业额、达成率）。*富士康招聘信息*

每月超过90富士康事业群招聘小时奖励100，每月超过167小时奖励500，值班经理一般会给你排到167，但不会超过200另外、KFC是计时工资，不是计件工资，找闲一点的KFC上班去，最好的是交通枢纽店，东西少，不参与任何活动，不富士康事业群招聘上新品，轻松愉快，举个例子，大城市A的动车站一般会有四到五家交通枢纽店，两家会在候车大厅，其他的在地铁站，人流一般会集中在候车大厅的两家，剩下的三家都是比较闲的，工作日一般销售额就四五万，节假日也就十富士康事业群招聘万不到肯德基的排班是看营业额来的，如果每日营业额很低，那么排班人就很少。*富士康官网*

举个例子，我以前兼职的肯德基前台满人应该是配餐两人+发餐两人+饮料站一人+薯条站一人+点餐一人，但是通常只给四个人在前台，即一人富士康事业群招聘配餐一人发餐一人饮料站一人薯条站，这种配置算是比较轻松一点，不会很累肯德基兼职工资结算：*富士康招聘信息*

在肯德基，兼职工资一般都是月结的形式，每月10日发工资，这些工资直接打到个人银行卡如果要在肯德基兼职，则必须具有富士康事业群招聘健康证明，然后才能开始工作，通常会在面试中告诉您一般需要工作一个月才能被录用，如果少于一个月，则不允许您兼职，具体工资，不同的店铺有不同的工资待遇。*富士康官网*

新人通常有一个为期3天的培训期，工资从培训期开始算起富士康事业群招聘肯德基兼职的要求：1、高中以上学历2、男性身高在170厘米左右，女性身高在160厘米左右3、年龄在18至25岁之间4、有健康证温馨提示：肯德基兼职一个月多少钱没有准确的答案，因为这是与你的工作时间与时富士康事业群招聘薪有关联，而且在不同的地区也有差异，在暑假或者过年期间，有兴趣的可以到当地肯德基门店咨询应聘。*富士康招聘信息*

肯德基上班工资高不?待遇挺高，有五险一金，一个月休假12天，加班有加班费1、肯德基在员工福利这方面做的还是富士康事业群招聘很不错的，很多阿姨愿意去肯德基上班都是因为社保和福利而且你加班都是有工资的，通宵班也会有补贴不过每个员工每个月都有上班时限，兼职员工不能超过120h/月，正式员工不能超过160h/月（经理除外）。*富士康官网*

2、富士康事业群招聘在肯德基，即使你犯错了，管理层也不会太责怪你，而是会慢慢再教你一遍，直到你会为止后来还发生了一件事那时候我只是见习接待员，要转为正式接待员，还需要通过考试3、肯德基有自己的考核体系，也有考试系统每个人富士康事业群招聘都必须登录上去考试，每隔一段时间就有一次。*富士康招聘信息*

而且不仅仅是网上考试，还有培训员考核综合两方面之后再考虑员工的晋升4、肯德基的卫生还是可以的，饮料机什么每天都要清洗然后用消毒粉泡过掉在地上的没有打开的番茄酱富士康事业群招聘也不能给顾客，只能丢掉比如有些顾客点了原味鸡给他三角，他想换鸡腿，离开柜台以后再拿回来的食物只能报废丢掉，不能进行二次销售。*富士康官网*

5、员工上班之前工服必须先熨平，否则经理一定会叫你去休息室换下来熨好再出来，富士康事业群招聘第二天去便开始一对一培训，指导我巡店、查找并解决问题、员工仪容仪表检查等工作肯德基全职员工一个月一般工资能有多少？说起肯德基，相信都知道！就不得不提起他的薪酬福利了，据悉“肯德基“我国有5012家门店富士康事业群招聘，大量的18-56岁兼职人员。*富士康招聘信息*

那么他们的员工，用工模式有哪几种呢？有许多小伙伴在求职过程中遇到中介，怎样才能直接应聘呢？接着往下看!肯德基隶属于百盛餐饮旗下，百盛餐饮还包括必胜客、塔可贝尔、小肥羊肯德富士康事业群招聘基餐厅正式工VS派遣工薪酬待遇？。*富士康官网*

20年年财报：财报显示，期内集团营收为19亿美元，较去年同期的21.2亿美元下滑11%其中，肯德基实现营收13.07亿美元，同比下滑10%，必胜客营收4.24亿美元，富士康事业群招聘同比下滑17%；集团净利润从去年同期的1.78亿美元下滑26％至1.32亿美元。*富士康招聘信息*

我国有5012家肯德基门店肯德基正式员工工资计算：全职白班时薪+夜班时薪+满勤补贴-五险一金，基础工资为时薪，每个城市都富士康事业群招聘不一样，依照陕西西安KFC全职18-45周岁为例：白天时薪11.5元/H，晚上22-07时薪1.5倍=17.25元/H，法定三薪四薪。*富士康官网*

KFC兼职18-56周岁薪资：时薪与全职相同，没有全职补贴，没有五富士康事业群招聘险一金肯德基派遣工工资计算：依照陕西西安为例：派遣用工，时薪14元/H，没有夜班1.5倍，没有五险4.正式员工晋升：6个月考核计时经理（会增加补助300-500）8个月考核时薪经理（没提升一个级别时薪富士康事业群招聘增加1元）8个月考核培训经理-8个月考核餐厅部门经理（从部门经理开始底薪制，月平均扣除五险一金在4K-7K）。*富士康招聘信息*

5.正式工派遣工区别对待：正式工该有的福利三薪四薪，五险一金他都有是餐厅当做内部员工或者管富士康事业群招聘理层来逐步培养派遣工属于三方人力，花过钱的，管理人员会区别对待，甚至，正式工不愿意做的工作高温消毒，洗洗刷刷，都会让派遣工去做，没有晋升，工时也得不到保障。*富士康官网*

2019年曾遇到这样一位员工9月份通过派遣进富士康事业群招聘入西安某家KFC餐厅从事夜班22-07班次工作大家都知道快餐基本00:00就没有顾客了，接下来的工作就是洗洗刷刷，如有物资进店帮忙搬运的工作了连着每天从00:00洗刷高强度6小时到06:00才能停下来富士康事业群招聘！最不能接受的便是，每次夜间物资，汉堡、鸡腿、等进入餐厅，正式工从来不会帮忙，那么一大车，全是他一个人搬完，管理层的区别对待，可能认为，花过钱的，反正不是我们正式工，不用白不用，就这样持续1周离职了。富士康事业群招聘*富士康招聘信息*

KFC派遣工时无保障：KFC的管理层即使录用派遣工，也不会保障工时，只有在最需要的时候，才会想起还有个派遣工，曾有位KFC派遣员工连续长达20天的排班轮空2020年肯德基全职员工一个月需要上满多少小时富士康事业群招聘？。*富士康官网*

176小时按照《劳动法》规定，用人单位应保证劳动者每周至少休息一天，每日工作时间不应超过8小时，平均每周工作时间不应超过44小时按照此规定，肯德基全职员工每月上满班最多不能超过4x44=176小时富士康事业群招聘（不含加班时间）。*富士康招聘信息*

拓展资料：肯德基（KentuckyFriedChickenKFC）是美国跨国连锁餐厅，同时也是世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业，由哈兰德·桑德斯上校于1939年在肯塔基州路易斯维尔创富士康事业群招聘建其主要出售炸鸡等快餐食品，经营理念是不断推出新的产品，或将以往销售产品重新包装，针对人们尝鲜的心态，从而获得利润。*富士康官网*

肯德基现隶属于百胜餐饮集团，并与百事可乐结成了战略联盟，固定销售百事公司提供的碳酸饮富士康事业群招聘料（部分国家例外，如韩国、日本销售可口可乐）肯德基KFC工资待遇，在职朋职业圈上已有3701位圈友现身分享，根据网友分享统计，肯德基KFC平均工资为4399元/月，其中30%的工资收入位于区间3000富士康事业群招聘-4000元/月，22%的工资收入位于区间4000-5000元/月。*富士康招聘信息*

据分析数据统计，肯德基KFC年终奖平均6698元肯德基KFC员工分享说：普通员工，经理，副店长，店长公司的晋升是看时间的，工作时间来富士康事业群招聘排，当然也不排除个人能力强晋升快的员工美国肯德基兼职是9美元/小时，折合人民币大约60元/小时，英国肯德基兼职每小时6磅，折合人民币大约每小时53元，新加坡肯德基兼职平均每小时6新加坡元，折合人民币大富士康事业群招聘约每小时30元，荷兰肯德基兼职7欧元/小时，折合人民币大约55元/小时，墨西哥肯德基兼职每小时25墨西哥元，折合人民币大约每小时8元。*富士康官网*

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