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富士康招聘网 2023年02月08日 1193

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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而且员工都是有权利知道自己的工资情况，所以即成都富士康员工真实工资便是没有强制性规定发放工资条，也都是要按月发工资条其实现在基本上都是不会使用到纸质工资条了，所以制作电子工资条也同样很重要那么工资条怎么做怎样快速制作工资条？。

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一成都富士康员工真实工资般来讲，我们都是直接用Excel来计算工资，只要是工资表模板合理，那么后续的工资表使用也很方便而且可以直接用Excel来制作工资条，这样使用起来也同样很方便只是需要复制表头到每一个员工前一行，这样就可成都富士康员工真实工资以生成一个非常简易又符合要求的工资条。

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所以不用担心工资条怎么做怎样快速制作工资条，制作起来也很方便但是如果员工人数比较多，想要制作工资条就非常麻烦了，这样复制粘贴也需成都富士康员工真实工资要很长时间，哪怕是排序生成，也需要掌握一定的方法所以一般还是利用软件生成工资条比较方便，大家可以选择在线制作电子工资条的平台，大家也不用担心工资条怎么做怎样快速制作工资条，直接上传Excel工资表，就成都富士康员工真实工资可以生成工资条，这样后期的使用也很方便。

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而且还可以群发工资条到各个员工的微信、email中，群发工资条也同样都是很方便的简单的工资条制作方法1、首先，先把工资输入，用基本的表格做成都富士康员工真实工资好，相当于一个总表的做法然后在工资表区域的右侧H2单元格输入序号1－7，有多少员工就填充到几位。*富士康官网*

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2、紧接着在数字7下面输入1．1至1．6的连续数列，输入的序列比总员工成都富士康员工真实工资人数少一位如图所示3、选择任意一个H列有数字的单元格，在工具栏中选择【数据】，点击【升序排列】选项，这样子，每个员工之间就空出一行空格。*富士康招聘信息*

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4、选中整个工资表格，点击快捷键ctrl＋成都富士康员工真实工资g（wps版本），微软版本点击快捷键F5，在定位选项框中选择【空值】5、接着不要点选任何单元格，直接输入＝A＄1（定位的时候已默认选择了A3），然后点击ctrl＋回车键，将工资表的表头直接复制到空格行成都富士康员工真实工资中，如图所示。*富士康官网*

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6、接着在H15单元格中输入序列1．01至6．01，输入总数比员工总数少一位（之前插入的序列号不要删掉）7、同样对H列进行升序排列，就形成了单个人员的工资成都富士康员工真实工资表，每个工资表之间都有一行空行，作为裁切的间距调整。*富士康招聘信息*

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HR只需要上传Excel工资表，一键群发工资条，员工通过短信、邮件、微信都可以查看。

工资条怎么快速制作第一种：传统方式（Excel制作）制作工资条最传统的方法就是用Excel表格成都富士康员工真实工资了，而且相信身边很多HR朋友现在也依然是使用Excel工具来制作工资条，然后通过打印或者邮件发向员工发送工资明细。*富士康招聘信息*

那具体怎么操作呢？我们一步步来讲解第1步：从第三行开始，在工资明细表的右侧，交叉输成都富士康员工真实工资入两个任意数字，然后选中交叉的四个单元格，通过下拉右下角的“填充柄”，一直填充至明细表的最后一行第2步：选中所有输入交叉数字的单元格，然后在“开始”栏中找到“查找和选择”，点击“定位条件”，然后在“成都富士康员工真实工资定位条件”的对话框中，点选“空值”，单击“确定”按钮，如图3、图4所示。*富士康官网*

此时可以看到交叉的空格已经被我们所选择第3步：在“开始”栏中找到“插入”，点击“插入工作表行”，此时可以看到从第三行开始，每成都富士康员工真实工资一行明细的前面便会插入了一个空行第4步： “ctrl+c“复制表头，然后选择第一列明细的单元格，再次打开“定位条件”，点选“空值“并确定。*富士康招聘信息*

此时每一行明细前的空行都被我们选择了，“ctrl+v“粘贴表头成都富士康员工真实工资最后将右侧的数字删掉，工资条就完成了第二种：智能方式（移动办公工具）传统方式利用Excel制作完工资条之后，我们仍需要打印或者一对一的发送邮件通知员工，纸质的方式不环保，而不管是纸质还是邮件，需要一成都富士康员工真实工资对一的操作发送，工作量依然是非常的大，并且我们无法及时地了解员工是否已经查收了工资明细。*富士康官网*

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第2步：点击“上传导入文件“将刚才填写好的模板上传，然后成都富士康员工真实工资将信息标题、信息前后缀、封面图片等补充完整，即可向所有员工一键发送对应的工资条，怎样最迅速的制作工资条？工资表汇总常用excel功能（1）插入辅助列（2）排序*富士康官网*

工资表转工资条的制作方法第一步: 打开成都富士康员工真实工资我们要处理的excel工资表第二步:在工资表的后面一列填写序号（小技巧：在 G2填上1之后，把鼠标放在G1的左下角，出现一个+，点2次+，即可自动填充），在复制两次。*富士康招聘信息*

第三步：复制6次表头第四步：排序，成都富士康员工真实工资主要关键字以G列（就是我们加序号的那列），升序；次要关键字以F列（就是应发工资那列），点击确定工资条的制作方法的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于工资条的制作方法视频、工资条的制作方成都富士康员工真实工资法的信息别忘了在本站进行查找喔。*富士康官网*