龙华富士康在线报名_深圳观澜富士康在哪个门口招工

富士康招聘网 995

点击进入:富士康内部在线报名>>

温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

点击进入:富士康内部在线报名>>

富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

点击进入:富士康内部在线报名>>

目录:

2.深圳龙华区观澜富士康地址

3.深圳富士康招聘信息最新招聘龙华

4.报名龙华富士康能去观澜面试吗

5.龙华富士康最新招聘点

6.龙华富士康招聘信息网

7.龙华富士康招龙华富士康人才网聘中心联系方式

8.龙华富士康最新招聘处在哪个门

9.深圳富士康最新招聘信息普工招聘龙华

10.龙华富士康怎么报名

最近有很多小伙伴咨询关于什么叫月薪工资的问题,小编结合多龙华富士康人才网年的经验整理出来一些工资月薪的定义对应的资料,分享给大家 本文目录一览: 1、什么叫月薪,有什么特点 2、月薪的概念是什么 3、底薪月薪龙华富士康人才网 是什么意思?。

2.深圳龙华区观澜富士康地址

4、底薪 月薪 是什么意思? 5、什么叫做月薪,我的上班时间26天10小时,工资7000,这是不是就叫月薪? 6、什么叫职位龙华富士康人才网月薪?是基本工资,还是说月总工资?什么叫月薪,有什么特点月薪制是指按职工固定的月标准工资扣除缺勤工资计算其工资的一种方法,要素费用的汇集和分配。

3.深圳富士康招聘信息最新招聘龙华

月薪制是目前普遍执行的龙华富士康人才网工资制度

4.报名龙华富士康能去观澜面试吗

月薪的概念是什么月薪是按月发给的薪水月薪制是指按职工固定的月标准工资扣除缺勤工资计算其工资的一种方法岗位月薪不是一个固定值,而是存一个区间,层级薪酬中的月薪按企龙华富士康人才网业整体薪酬水平定位,在这个区间内每岗位又分为五等工资。

5.龙华富士康最新招聘点

一般对应三级(合格)或四级(胜任),薪酬水平定位有一定竞争力,对应四级(胜任),薪酬水平定位偏低的,对应三级(合格),五级龙华富士康人才网对应“超胜任”五级的每级级差相距5%-25%,一般可取12%一级对应的是扩展资料:。

6.龙华富士康招聘信息网

2018年前两个月全国人才需求量最大的50个城市中,白领平均月薪为8730元,同比增长2.9龙华富士康人才网%北京、上海平均月薪突破1万元大关,领跑全国,深圳、杭州紧随其后从求职者期望薪资角度观察,2018年前两个月,全国50城求职者平均期望薪酬为9051元,同比增长3.3%。*富士康在线报名*

7.龙华富士康招聘中心联系方式龙华富士康人才网

期望月薪在1万元以上的求职者比例从2017年的27.3%升至28.4%;期望月薪在2万元以上的求职者比例上升0.2个百分点至6.5%;而期望月薪不足5000元的求职者比例同比下降1.6个百分点在所有的龙华富士康人才网二线城市中,杭州、武汉、成都、郑州、西安五个城市人才吸引力最高。*富士康招聘信息*

8.龙华富士康最新招聘处在哪个门

2018年离开北上广深的求职者,有35.5%的人选择了这五所城市而且,这一趋势已经在18个月左右的区间里龙华富士康人才网保持相对稳定不过,尽管二线城市人才数量快速上升,但在人才质量方面,二线城市还和一线城市有明显差距数据显示,2018年旺季,从事互联网、金融、专业服务等高薪行业且学历为硕士以上的人才,超过八成仍然选择在龙华富士康人才网一线城市打拼。*富士康在线报名*

9.深圳富士康最新招聘信息普工招聘龙华

参考资料来源:百度百科-月薪参考资料来源:百度百科-月薪制底薪月薪 是什么意思?底薪的意思是指最基本的工资,劳动法规定的当地最低保障工资基数月薪是指龙华富士康人才网按月发给职工的薪水基本工资也就是底薪,这种制度中规定的工资标准,只是对职工提供的定额劳动所支付的报酬。*富士康招聘信息*

龙华富士康在线报名_深圳观澜富士康在哪个门口招工-第1张图片-观澜富士康官方直招

10.龙华富士康怎么报名

然而在实际支付工资时,必须在考核职工实际提供的劳动量后,运用不同的支付形式龙华富士康人才网予以浮动地兑现扩展资料:根据《关于工资总额组成的规定》的规定,工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。*富士康在线报名*

1、计时工资是指按计时工资标准和工作龙华富士康人才网时间支付给个人的劳动报酬2、计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬3、奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬包括:生产奖;节约奖;劳动竞赛奖;机关、事业单位的奖励工资;其他奖金。龙华富士康人才网*富士康招聘信息*

4、津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴5、津贴包括补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴,保健性津贴,技龙华富士康人才网术性津贴,及其他津贴。*富士康在线报名*

6、物价补贴包括:为保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴7、加班加点工资是指按规定支付的加班工资和加点工资参考资料来源:百度百科-月薪百度百科-底薪底薪 月薪 龙华富士康人才网是什么意思?底薪的意思是指最基本的工资,劳动法规定的当地最低保障工资基数。*富士康招聘信息*

月薪是指按月发给职工的薪水基本工资也就是底薪,这种制度中规定的工资标准,只是对职工提供的定额劳动所支付的报酬然而在实际支付工资龙华富士康人才网时,必须在考核职工实际提供的劳动量后,运用不同的支付形式予以浮动地兑现扩展资料:。*富士康在线报名*

根据《关于工资总额组成的规定》的规定,工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;龙华富士康人才网特殊情况下支付的工资1、计时工资是指按计时工资标准和工作时间支付给个人的劳动报酬2、计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。*富士康招聘信息*

3、奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬包括:生产奖龙华富士康人才网;节约奖;劳动竞赛奖;机关、事业单位的奖励工资;其他奖金4、津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴,以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。*富士康在线报名*

5龙华富士康人才网、津贴包括补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴,保健性津贴,技术性津贴,及其他津贴6、物价补贴包括:为保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴7、加班加点工资是指按规定支付的加班工资和加点工龙华富士康人才网资。*富士康招聘信息*

参考资料来源:百度百科-月薪百度百科-底薪什么叫做月薪,我的上班时间26天10小时,工资7000,这是不是就叫月薪?简单来讲,月薪就是一个月的工资虽说对于每月出勤的天数会有所不同,但只要在工资里没龙华富士康人才网有加班工资这一块的那一个月拿的钱就是月薪吧,比如说有些人双休的话可能一个月出勤就21.75天,而。*富士康在线报名*

如果上班时间是二十六天但是没有另外结算加班工资的那就如果上班时间是26天,但是没有另外结算加班工资的,龙华富士康人才网那就相当于是一个月的工资啊什么叫职位月薪?是基本工资,还是说月总工资?我来回答你这3个问题1.职位月薪:是指企业对本单位的各岗位工资自行制定一个工资基准。*富士康招聘信息*

如:工程师5000、部门经理8000等2、基本龙华富士康人才网工资:是指劳动者所得工资额的基本组成部分它由用人单位按照规定的工资标准支付,较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性也就是说你的工资的其中一部分,如有的公司会将工资分成:基本工资+岗位工资+绩效奖金。*富士康在线报名*

3龙华富士康人才网、总工资指的是一个月所有工资收入的总和总工资=基本工资+岗位工资+绩效奖金.只要你仔细阅读了上述,那么你就已经了解了工资月薪的定义的相关知识,如果屏幕面前的你还有什么对什么叫月薪工资好的建议和想法,欢龙华富士康人才网迎各位再下面评论区评论出来,我们将及时回复。*富士康招聘信息*


本文相关文章:

观澜富士康地址观澜富士康地址有轨电车多远

龙华富士康最新招聘龙华富士康最新招聘处

深圳富士康最新招聘深圳富士康最新招聘信息奖励2021

深圳富士康最新招聘信息深圳富士康公司招聘信息

观澜富士康观澜富士康旷工一天扣多少

龙华富士康龙华富士康2023年终奖什么时候发

龙华富士康招聘深圳龙华富士康招聘信息

龙华富士康在线报名龙华富士康cn

龙华富士康招聘信息富士康招聘信息最新招聘2022

深圳富士康深圳富士康招聘信息最新招聘2022

深圳富士康招聘深圳龙华富士康招聘网

深圳富士康招聘信息富士康最新招聘信息

富士康招聘富士康招聘中心官网

富士康富士康事件

富士康在线报名富士康报名处

富士康招聘信息富士康招聘信息最新招聘信息

点击进入:富士康内部在线报名>>

标签: 观澜富士康地址 龙华富士康最新招聘 深圳富士康最新招聘 深圳富士康最新招聘信息 观澜富士康 龙华富士康 龙华富士康招聘 龙华富士康在线报名 龙华富士康招聘信息 深圳富士康 深圳富士康招聘 深圳富士康招聘信息 富士康招聘 富士康 富士康在线报名 富士康招聘信息

发表评论 (已有0条评论)

还木有评论哦,快来抢沙发吧~