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富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

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富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年,富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下,以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子(3C)产品成为便利生活一部份企业愿景;

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式;以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来, 富士康迅速发展壮大,拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群,为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长,出口总额达556亿美元,占中国大陆出口总额的3.9%,连续7年雄居大陆出口200强榜首;跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力,逐步建立起以中国大陆为中心,延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区,建成深圳、佛山、中山等科技园,并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部,旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强,每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地,力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区,布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地,形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系,助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区,布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地,以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业,为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区,投资太原、晋城、武汉和南宁等地,重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品,积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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今天给各位分享工作作风的知识,其中也会对工作作风方面的表观澜富士康招聘现进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,如果有不同的见解与看法,请积极在评论区留言,现在开始进入正题! 本文目录一览: 1、工作作风具体指哪些方面?观澜富士康招聘

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2、工作作风方面的表现是什么有哪些? 3、什么是老师的工作作风 4、工作作风方面的表现 5、什么是工作作风?工作作风具体指观澜富士康招聘哪些方面?工作作风主要包括:办事认真,一丝不苟;讲究效率,雷厉风行;谦虚谨慎,忠于职守;勤奋好学,精通业务;遵守纪律,严守机密;尊重领导,团结群众;任劳任怨,脚踏实地;勇于开拓,顾全大局。

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工作作风的内容:1)雷厉风行,行之必果目标的有效达成,往往不仅依靠制度、措施和方法,而关键仍有赖于全体员工的工作作风我们要树立“雷厉风行,行之必果”的企业作风,坚持以结果为导向,务求工作实效观澜富士康招聘2)快速反应,立即行动。

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我们要树立“慢进则退,不进则亡”的危机意识,以敏捷的思维对事物做出快速的反应和准确的判断,抓住时机,立即行动,速战速决3)尽职尽责,决不推诿我们观澜富士康招聘要秉持“负责到底”的精神,自觉履行工作职责,勇于负责,从不推卸责任。

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有了责任感,工作自觉性就会大大提高,才能把“忠诚于职责”当作自己的使命,努力工作,圆满完成观澜富士康招聘任务,才能正确对待自己工作中的不足,找出差距,加以改正4)认真严谨,团结务实我们在日常工作中或执行任务时,务必认真谨慎地做好每项工作、每项服务,夯实每个环节、每个过程,养成“干实事求实效”的工作风格;观澜富士康招聘形成同事之间相互关心、帮助和支持,齐心协力把工作做实做精的团队精神。

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5)用心服务,质优无限工作就是服务后一道工序或后一项任务就是“上帝”每道工序或每项工作,都要为观澜富士康招聘前道工序或前项工作严把质量关,更要为后道工序或后项工作提供优质服务,实现“人人优服务,道道出精品”追求工作高质量。*富士康*

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客户的要求是最低的要求,我们要努力超越客户的期望;国家标准观澜富士康招聘、行业标准和公司标准都是最起码的标准,我们要努力追求高标准。

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工作作风方面的表现是什么有哪些?工作作风方面的表现有:1、在思想和态度上的表现好的方面:思想上积极进取,能够主动学观澜富士康招聘习提升自己的业务能力,为人处事谨慎谦虚,立足岗位,脚踏实地,勇于创新,具有较强的大局观坏的方面:思想上非常懒惰,从来不会主动学习,思想认识提升较慢;态度上或好高骛远,或妄自菲薄;总是盘算个人的得失而不观澜富士康招聘在乎集体利益,没有大局观。*富士康招聘信息*

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2、在工作和行动上的表现好的方面:工作上尽职尽责,忠于职守,行动上讲究效率,雷厉风行,事必躬亲;能够严格执行工作标准,办事认真,一丝不苟观澜富士康招聘,注重实效,力争把每一项工作都完成得最好坏的方面:缺乏工作积极性和主动性,领导推一推自己动一动,被动工作已经成为习惯,成为最明显的特点;工作标准上更是能混则混,不求质量,不重效果,只求得过且过。*富士康*

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3、在纪律和服务上的表现好的方面:能够自觉遵守各项工作纪律,严守工作秘密机密;对待领导尊敬有加却不卑不亢,与同事能够和谐相处;对待服务对象能够一视同仁,保持较好的服务品质坏的方观澜富士康招聘面:经常迟到早退,无故请假,视规章制度和工作纪律如无物;对领导要么不理不睬,要么卑躬屈膝,与同事也不能真心相待;对待服务对象更是“门难进、脸难看、话难听”。*富士康招聘信息*

什么是老师的工作作风以办人民满意的教育为目标观澜富士康招聘,不断改进是老师的工作作风在今后的工作中,将继续保持乐观向上的精神面貌,主动克服困难、言传身教,把在学校中学到的知识传授给牧区的学生,牢记学校领导、老师的嘱托,不负众望,以更加积极认真的工作态度,饱满观澜富士康招聘的工作热情投入到后期的顶岗支教工作中,以顺利完成2010年顶岗支教任务,为牧区的教育事业、经济发展贡献自己的力量。*富士康*

扩展资料:教师的工作,不同于其它在他人的眼中,觉得教师工作很简单其实不然,我们每天的工观澜富士康招聘作,是担负着对人的教育爱学生是每个教师的天职和高尚的道德情感,是教师获得成功的基础,也是学生成长的需要我们对学生的爱是无私的,在面对学生接受能力差、不愿学、厌学的表现,我们能够不歧视不责骂不简单粗暴的观澜富士康招聘对待耐心地进行教育,多鼓励、多表扬他。*富士康招聘信息*

在别人肯定他的同时,也让他自己肯定自己,向好的方面发展这就是敬业精神的体现参考资料来源:青海省人民政府- 慰问转移省外就读和工作的玉树师生工作作风方面的表现工作作观澜富士康招聘风方面的表现思想和态度方面积极主动、脚踏实地、大局观强为好;被动懒惰、好高骛远、大局观弱为差。*富士康*

工作和行动方面尽职尽责、办事认真、注重实效为好;不求质量、不重效果、得过且过为差工作作风纪律和服务方面遵守观澜富士康招聘纪律不卑不亢服务优异为好;违章违纪、心口不一、态度恶劣为差办事认真,一丝不苟;讲究效率,雷厉风行;谦虚谨慎,忠于职守;勤奋好学,精通业务;遵守纪律,严守机密;尊重领导,团结群众。*富士康招聘信息*

任劳任怨,脚踏实地勇于观澜富士康招聘开拓顾全大局等等政治思想意识不够强,为人民服务的宗旨观念不够牢固,工作作风不够扎实,存在好人主义形式主义思想什么是工作作风?工作作风依照主体的不同,可以分为群体工作作风和个体工作作风。*富士康*

工作作风是指主体观澜富士康招聘在从事工作时和从事工作过程中,对所从事工作的态度、对所从事工作的效率、对所从事工作的方法、对所从事工作的责任、对所从事工作取得业绩等多方面的观点和实践的行为工作作风的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读观澜富士康招聘本站内容,更多关于工作作风方面的表现、工作作风的信息别忘了在本站进行查找喔。*富士康招聘信息*


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