成都富士康招工报名中心_观澜富士康面试流程图

富士康招聘网 2023年02月01日 833

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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找工作应聘可能是相关行业人士都值得关注的知识，在此富士康招聘网对汕头找工作应成都富士康人才网聘进行详细的介绍，并拓展一些相关的知识分享给大家，希望能够为您带来帮助！本文目录一览： 1、找工作的时候你最看重哪些方面？ 2、

2.成都富士康招募中心成都富士康人才网几点开始面试

应届生找工作应该做好哪些准备？ 3、找工作是叫应聘还是面试？找工作的时候你最看重哪些方面？大家好，我是一个即将毕业的研三学姐，刚刚经历过了秋招和春招，对于找工作也有了一定的成都富士康人才网心得和体会下面我想要给大家聊一聊在找工作时，我个人比较看重的几个方面。

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第一，我比较看重薪资待遇工作的主要目的是为了给生存提供支撑，那么薪资和待遇肯定是最重要的薪资待遇主要成都富士康人才网包括：基本工资＋绩效奖金＋福利补贴＋年终奖＋五险一金每个人在找工作之前对于工资都会有一个心理预期，一般工资达到了心理预期就可以作为一个候选项。

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五险一金里面主要是公积金，包括公积金成都富士康人才网的缴纳基数和比重都是我比较看重的，主要是考虑到公积金对于以后的买房按揭还是至关重要的第二，我比较看重工作的性价比性价比主要是指工资/工作时间，也就是时薪一般而言，工资和工作时间基本是成正比的，工资越高成都富士康人才网对应的工作时间越长。

所以我们在计算性价比时应该用时薪来计算，这也是我比较看重的一个点第三，我比较看重工作的稳定性稳定性是指公司的裁员情况以及人员调动情况这一点主要是成都富士康人才网考虑到性别问题，因为自己是一个女孩子，以后怀孕生子可能会对工作有所耽误。

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一个性质比较稳定的公司往往对于女性比较友好，不会因为怀孕生子而产生失业的风险第四，我比较看重这份工成都富士康人才网作是否能够基本实现双休工作是生活的一部分，但不应该是全部生活，如果一份工作是“996”或者是“大小周”，那么它和双休带给人的感觉将会是完全不一样的。*观澜富士康最新招聘*

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就我个人而言，我对于工作是成都富士康人才网否双休十分看重以上是我在找工作的过程中较看重的几个方面可能会有人质疑我：“地区、发展前景、喜不喜欢就不重要吗？”地区和发展前景当然重要，我没有说是因为这对于每一个人都是重要的但是在工作之前，很少人能够成都富士康人才网完全了解一份工作具体的工作内容，在不了解的情况下就更不用说喜欢或者不喜欢了。*富士康招聘信息*

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所以我认为在排除了城市和发展前景外，以上几个点是我比较看重的

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应届生找工作应该成都富士康人才网做好哪些准备？首先需要做的便是认清自我，需要根据自己的个人能力以及学历来找工作不能眼光太高，眼光过高的话，在找工作的时候很容易碰壁，最后搞得高不成低不就，需要根据自身的实际情况来决定自己要找什么工作。成都富士康人才网*观澜富士康最新招聘*

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对于一些学霸同学来说，在学校里一直都受到老师和同学们的关注，所以会一直都处在安逸的环境下，一旦遇到挫折之后就会一蹶不振，甚至失去对自己最基本的判断所以在求职中事先要做好思想准成都富士康人才网备，要告诉自己胜败乃兵家常事，社会竞争很激烈，好的工作会有很多优秀的人一起竞争，这时候需要的便是保证自己的心态不会失衡。*富士康招聘信息*

在找工作前需要做好职业规划，对于应届生来说，进入社会之前就要想好自己未来要做什么成都富士康人才网工作，以及在工作中有怎样的发展等等，这些都是要事先规划好的在学校里我们可以依靠学习成绩以及高考成绩在众多学生中脱颖而出，但是进入社会之后反而会更加残酷，在社会上不仅需要努力，同时拼得也是学历、个人工作成都富士康人才网能力以及对待工作的态度等等各个方面。*观澜富士康最新招聘*

在找工作前要设计好自己的简历，一份好的简历可以让面试官更直观的看到应聘者的个人能力以及在学校的成绩如果简历做的漂亮的话，可以给面试官很好的印象，也有利于提高自己的竞成都富士康人才网争力在简历中需要突出展现个人的优势和特点，同时也要说些比较实际的，含金量高的成绩和荣誉，如果是一些比较虚的东西的话就尽量不要写，一笔带过即可。*富士康招聘信息*

同时，也要认真仔细的看清应聘单位的具体要求，要清楚知道自己成都富士康人才网应聘的岗位和工作职责看下工作以及薪资自己是否满意等等，这样才能在以后的工作中做出最好的成绩如果在应聘工作中发现薪资和自己预期的相差挺多的话，那么也是要好好的回答考官的问题，权衡利弊之后做出最好的选择。成都富士康人才网*观澜富士康最新招聘*

即便在面试中被pass掉多次那也没什么，调整好自己的心态，告诉自己你一定可以的也可以先找一个工作过度下，等到自己有足够的能力能够做自己喜欢的工作之后可以选择自己喜欢的工作对待工作要认真负责，不能因为个成都富士康人才网人的情感或者是生活等方面的事情影响到工作。*富士康招聘信息*

成都富士康人才网断应聘者是否可以融入自己的团队应聘需要接受聘问，接受聘请，即用人单位向求职者发出聘用要求，求职者根据自身的需要对用人单位的聘用要求进行回应。

作为公司挑选职工的一种重要方法，求职给公司和应聘者提供了进行成都富士康人才网双向交流的机会，能使公司和应聘者之间相互了解，从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定，因此求职者应做好各种心理准备，包括社会需求、职业选择、薪金等。*观澜富士康最新招聘*

面试注意事项有：1、面试时要注重礼貌，文明礼成都富士康人才网貌是对别人的尊重，是引起别人重视的第一印象礼貌的具体表现反映在语言和衣着上在语言上，更多使用“您好”、“请多关照”、“谢谢”、“再见”等2、面试时的仪表风度很重要，选择面试着装时，要根据你应聘职业的特成都富士康人才网性来决定，如银行、政府部门等会是比较正统的着装，公关和时尚杂质则需要你的面试着装有一定的流行因素。*富士康招聘信息*

3、面试着装的干净整洁很重要，不要自以为是的去突出个性，对于应届生来说，企业会允许他们还保留学生气的打成都富士康人才网扮，应届生穿休闲类套装很合适，这样也可以为面试着装节省开支经过以上对找工作应聘的分享介绍，相信你对汕头找工作应聘有了大概的了解，想知道更多关于找工作应聘的知识，关注富士康招聘网，我们将持续为您分享！成都富士康人才网。