廊坊富士康招聘_观澜富士康招募中心拆了吗今年

富士康招聘网 2023年01月30日 626

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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作为专业的人力资源行业人士而言，我们经常培训都会说到工作日志模板时有很多细节是需要注意的你知道工作深圳富士康招聘信息日志范文30篇？今天就让小编跟你们说说吧！本文目录一览： 1、每天的工作日志怎么写 2、每天的工作日志怎么写?。

3、工作日志怎么深圳富士康招聘信息写 4、工作日志怎么写？ 5、保险拜访客户工作日志模板每天的工作日志怎么写工作日志写法：好的工作日志应包括四方面内容：每日工作计划、完成情况、工作备忘、小结（心得体会）深圳富士康招聘信息具体如下：一、工作计划。

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即是当日工作任务编排以要点方式记录每日要完成的工作任务一般按时间安排来写，也可以按重要性次序来写注意几种任务的时间编排，以提高工作效率：1、可控性的深圳富士康招聘信息工作按重要、次重要的先后排序；2、不可控性的，紧迫性优先。

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3、外勤任务考虑车程、路线来统筹时间安排4、预约的事务应予按时到达，编排时间提前量5、若分不清重要与次重要任务，可先罗列深圳富士康招聘信息，适时调整二、工作完成情况每项工作任务完成情况都应做好记录，包括已完成或进展情况简单任务完成后可以在任务后面打√，自己知道已完成即可。

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三、工作备忘内容包括：1、工作过程深圳富士康招聘信息中出现的问题2、执行任务中的偏差3、结论性，关键性的问题4、需寻求支持、请示的问题5、领导交办的事项6、其他杂七杂八的需记录以免遗漏的事项前述工作完成情况和备忘可以混合而言，特别是不能一天完成的事务，深圳富士康招聘信息既要记录进度，又要提醒下一步跟进事宜。

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四、小结包括评价、心得、体会、经验等经验来源于实践，及时小结，自我提炼出工作模式，工作方法，或者人生哲理等等可以是自己领悟出来的，也深圳富士康招聘信息可以是从他人获知的不一定每天都写，但一有所感悟最好马上记录下来，日积月累，这些将是人生的宝贵经验，智慧的精华。*富士康*

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扩展资料：工作日志的形式1、工作日记本的选择上若单位有要求的，按要求配备深圳富士康招聘信息自行选择的，可选择既方便携带又轻便的本子2、抬头应记录时间、天气等要素3、记录时，可以每项任务下空行，以便有空位作注释4 、形成自我风格，如采用自己喜好的符号（√）、线条、颜色等做标记，以区分工作重点深圳富士康招聘信息、注意事项和强调事宜。*富士康招聘信息*

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每天的工作日志怎么写?一篇好的工作日志，可以从时间、内容和感想三个维度来考量时间维度：能够如实的记录自己的时间消费记录将自己在某些事情上花费的时间记深圳富士康招聘信息录统计出来，从而判断自己工作效率究竟如何内容维度：每天的工作有一些事情是自己原来安排好的，有的是临时发生的，有的任务是短期独立存在的，有的任务是长期并且和其他任务相关的，有的事情自己一个人就可以搞定，深圳富士康招聘信息有的任务可能需要自己的同事、朋友、客户等多方参与。*富士康*

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在处理这些事情的过程中，工作日志需要详实的记录任务的进展，能够根据当前的发展情况，列出下一步行动清单感想维度：人是理性和感性的混深圳富士康招聘信息合体工作中肯定会有失败的苦闷和成功的喜悦，这些感性的认知丰富着我们人生的阅历。*富士康招聘信息*

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通过工作日志抒发记录自己工作中的喜怒哀乐，能够缓解自己的工作压力，保持对工作的积极态度拓展深圳富士康招聘信息阅读：一、什么是工作日志工作日志是指针对自己的工作，每天记录工作的内容、所花费的时间以及在工作过程中遇到的问题，解决问题的思路和方法。*富士康*

最好可以详细客观的记录下你所面对的选择、观点、观察、方法、结果和决深圳富士康招聘信息定，这样每天日事日清，经过长期的积累，才能达到通过工作日志提高自己的工作技能随着移动互联网时代的到来，QQ、微博、微信等新应用层出不穷，人们对于时间资源的需求也越来越大，而另一方面，时间的碎片化往往让深圳富士康招聘信息很多工作者结束一天工作的时候，却想不起来今天到底做了哪些工作。*富士康招聘信息*

工作日志在帮助人们抵抗时间碎片化方面能够起到一定的作用二、工作日志的分类按照使用对象来分：班主任工作日志、学生工作日志、销售工作日志、采购深圳富士康招聘信息工作日志、行政工作日志、客户服务工作日志、研发工作日志、管理工作日志等等。*富士康*

按照日志属性来分：结构化工作日志和非结构化工作日志结构化工作日志是指具有通用性模板的日志，例如服装行业的门店工作日志（每天统计深圳富士康招聘信息进店人数、客流量、试穿率等）、IT企业服务器维护日志（服务器的负荷、维护状态、内容）等，具有固定的格式和指标。*富士康招聘信息*

非结构化工作日志是指没有固定格式的工作日志，例如新员工试岗日志的感想等，属于个人化的心理感深圳富士康招聘信息受，比较随意三、工作日志的作用提醒作用工作日志是记录任务来源及任务输出的过程，因此，对于员工来讲，工作日志的提醒作用就体现的非常明显。*富士康*

员工在实际操作过程中，可能会同时进行多项工作（尤其对企业的最高管理深圳富士康招聘信息者），在从事实际操作过程中，可以会因注意小的现象而忽略重要的事情，所以及时的查看工作日志，并进行标注，对企业的每一位员工都有重要作用跟踪作用。*富士康招聘信息*

不同的员工从事的业务是不同的，其工作内容就会有本质上的不同深圳富士康招聘信息因此企业员工的效率及工作的及时性就非常难进行控制，因此企业的最高管理者就应该把工作日志看成是跟踪的重要手段企业的最高管理者根据工作日志所记录的内容，对相关员工的重要事件进行跟踪，在跟踪过程中增加资源支深圳富士康招聘信息持的优势，把风险降低到最低限度。*富士康*

证明作用企业内部员工之间的合作需要一个公平公开的平台，在这个平台上做事，员工之间就不会有太多的疑义如果企业内部不建立这样的平台，就会出现工作效率日益低下，这种现象一但发深圳富士康招聘信息生，企业内部矛盾就会出现，企业的发展就变成了一种奢望，因此建立一种业绩证明的平台是必须的。*富士康招聘信息*

工作日志怎么写01先在日记本的首页写上工作单位、姓名；在页眉写上年、月、日；把当天要办的事按照轻重缓急的顺序罗深圳富士康招聘信息列下来02在当天已经完成的事后面标记打钩，未办完的事后面画个问号，对当天的工作做一个小结；第二天先处理前一天画问号的事，接着再把第二天要办的事逐个罗列下来。*富士康*

之后的日子，以此类推03每个月末的时候，对于深圳富士康招聘信息本月的工作情况，写一个小结；年底的时候，回顾这一整年的工作情况，写一个总结工作日志怎么写？工作日志不用很复杂一个清晰的文本文件是最好的，你可以把它加入到你的程序版本控制系统（version contr深圳富士康招聘信息ol system）中并能够跟踪其变化。*富士康招聘信息*

每天，写下日期谈谈你解决问题时的思路和方式写下你所面对的选择、观点、观察、测试方法、结果和决定如果你犯了错误，记下为什么事情会如此，描述你的选择如果你碰到了bu深圳富士康招聘信息g或者问题，描述一下以及你如何解决的如同有写日记习惯的人，工作日志只是个人用来记录有关工作的事，因此，它不会代替正式的项目文档或者源代码中的注释。*富士康*

一天大约写几百行最后，不要修改描述你做了什么，以及深圳富士康招聘信息详细的结果诚实的记录下来，不管是好的、坏的还是令人讨厌的 ------------------------------- 个人工作日志管理（记录工作日志的历程）。*富士康招聘信息*

工作日志管理其实不难，最简单的方式，深圳富士康招聘信息就是你把它当成一个工作日记，平铺直叙地写当天都发生了些什么事情，但是在结尾的时侯不要忘记总结一下，今天的教训、经验、收获等等记工作日志久了，我总结出下面一些“规律”：。*富士康*

——每天的日志其实都是由一些深圳富士康招聘信息发生在不同时间点的、看似独立的事情组成的； ——这些事情有的是自己原来安排好的，有的是临时发生的； ——某些事情和自己正在做的一个或者多个任务、项目相关； ——某些事情一定会涉及到其它人员，他们可能是深圳富士康招聘信息自己的同事、朋友、客户、供应商、竞争对手等等*富士康招聘信息*

后来，我一般按照下面的工作日志的格式来组织内容： Xxxx年xxx月xxx日工作日志1(某个事情)：发生时间、主要内容和小结、关联的项目/任务、关联的联系深圳富士康招聘信息人工作日志2(某个事情)：发生时间、主要内容和小结、关联的项目/任务、关联的联系人*富士康*

…… 经过一段时间，我发现随着工作日志的增加，我要找某些内容的时侯还是有些不方便，所以，我联合了几个有共同想法的软件深圳富士康招聘信息开发人员尝试着开发自己的工作日志软件，用来管理自己的相关事务，同时，让它成为个人信息管理的一个平台。*富士康招聘信息*

我们把和个人相关的信息总结成为工作日志、项目/任务、联系人、工作单位四个对象工作日志包括了发生的日深圳富士康招聘信息期、时间、主要内容记录，还包括了一些增值信息，您可以通过记录“日程安排”的方式来完成您的工作日志，这些工作日志还可以是循环不断发生的，您还可以设置是否需要提醒，记录和某个事情相关的费用等等。*富士康*

我们把项目深圳富士康招聘信息（任务）、联系人、工作单位独立成另外的表格来管理，这样，当您在记录某个工作日志的时侯，可以增加和这个工作日志相关的项目（任务）、联系人、工作单位，如果您要增加的相关记录已经存在了，您不需要重新输入，只深圳富士康招聘信息需要选择就可以了。*富士康招聘信息*

这样做的另外一个好处是，当您在查询某个项目（任务）、联系人、工作单位时，您可以看到和这些对象都有哪些相关的工作日志，我们的个人信息管理就更有条理了通过这样的一个整理而形成的工作日志深圳富士康招聘信息系统成为适应范围非常广的一种工作日志格式，不同行业、职务的人使用，它就可以“变成”不同的工作日志软件，比如班主任工作日志、学生工作日志、销售工作日志（客户经理工作日志、客户工作日志）、采购工作日志、行深圳富士康招聘信息政工作日志、客户服务工作日志。*富士康*

保险拜访客户工作日志模板工作日志是一天所有工作的总结和反思，目的在于可以清楚知道自己一天做了什么、收获了什么、将要做什么这里就建议尝试KPTP工作法了，非常适合工作日志K深圳富士康招聘信息：今天做了什么P:今天遇到什么问题。*富士康招聘信息*

T:采取的措施P:明天要做什么这里是kptp工作日志法的详解：利益相关：日事清项目创业者扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"关于工作日志深圳富士康招聘信息