深圳社保卡多久可以拿到（观澜富士康正式工一个月能拿多少）原创

富士康招聘网 2023年01月29日 1048

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、符合国家法定就业年龄；

2、持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、学历：学历不限；

4、健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

加班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

富士康园区介绍

创立于1974年，富士康企业在总裁郭台铭先生的领导下，以恢弘的气度立下透过提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”使全人类皆能享有电脑、通讯、消费性电子（3C）产品成为便利生活一部份企业愿景；

以前瞻性的眼光自创具备机光电垂直整合、一次购足整体解决方案优势的3C代工服务“eCMMS”商业模式；以坚定及无私的理念贯彻谋求员工、客户、策略伙伴、社会大众及经营层的共同利益之高标准公司治理。

凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在台湾肇基，特别是1988年在深圳地区建厂以来，富士康迅速发展壮大，拥有60余万员工及全球顶尖IT客户群，为全球最大的电子产业专业制造商。2008年富士康依然保持强劲发展、逆势成长，出口总额达556亿美元，占中国大陆出口总额的3.9%，连续7年雄居大陆出口200强榜首；跃居《财富》2009年全球企业500强第109位。

富士康持续提升研发设计和工程技术服务能力，逐步建立起以中国大陆为中心，延伸发展至世界各地的国际化版图。

富士康园区概况

在珠三角地区，建成深圳、佛山、中山等科技园，并确立深圳龙华科技园为集团全球运筹暨制造总部，旗下3家企业连年进入深圳市企业营收前十强和纳税前十强，每年为深圳税收贡献超百亿元。园区正转型为新产品研发与设计中心、关键制造技术研发中心、新材料新能源研发中心、制造设备与模具技术研发中心、产品展示/交易/物流配送中心以及新产品量试基地，力争成为深圳建设“国家创新型城市”的主力推手。

在长三角地区，布局昆山、杭州、上海、南京、淮安、嘉善、常熟等地，形成以精密连接器、无线通讯组件、网通设备机构件、半导体设备和软件技术开发等产业链及供应链聚合体系，助推区域产业结构优化和升级。

在环渤海地区，布局烟台、北京、廊坊、天津、秦皇岛、营口、沈阳等地，以无线通讯、消费电子、电脑组件、精密机床、自动化设备、环境科技、纳米科技等作为骨干产业，为区域经济发展输送科技与制造动能。

在中西部地区，投资太原、晋城、武汉和南宁等地，重点发展精密模具、镁铝合金、汽车零部件、光机电模组等产品，积极配合“中部崛起”、“西部大开发”国家发展战略实施。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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原标题：深圳社保买足15龙华富士康在线报名年，到退休一个月能拿多少？大家都知道社保是公司缴纳一部分，自己承担一部分但很多人不清楚这笔钱到底去哪里了，比如养老金缴满15年，自己最终能拿多少钱？我们先来看养老金的计算公式：每月到手的养老金=月基础龙华富士康在线报名养老金+月个人账户养老金

2.观澜富士康正式工一个月能拿多少工资

(1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%(2)个人账户养老金=个人账户的余额÷龙华富士康在线报名计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)举个简单的例子：

3.观澜富士康正式工一个月能拿多少提成

小明，男，2022年满60岁退休，退休前他刚好交了15年的社保，共缴费119340元，其龙华富士康在线报名中个人账户的余额是：47736元(此处省略计算过程一万字...)假如2022年小明所处地区的在岗职工月平均工资为5525元，他在当地平均工资的60%~300%之间，选择了60%作为缴费基数，所以他第一龙华富士康在线报名次领到的养老金是：。

4.观澜富士康正式工一个月能拿多少退休金

(1)月基础养老金：(5525+5525×0.6)÷2×15%=663元(2)个人账户养老金：47736÷139=343.42元合计：663龙华富士康在线报名元+343.42元=1006.42元所以，小明第一个月的养老金是1006.42元。*富士康*

5.今年观澜富士康正式工一般拿多少工资

假设60岁的小明还能领养老金17年，领取的时长是：17×12个月=204个月那么龙华富士康在线报名，小明退休后17年内，总共能领取的养老金总额是：1006.42×204=205309.68元提醒：举例仅供参考，每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同，而不一样。*富士康在线报名*

6.观澜富士康正式工龙华富士康在线报名底薪多少

当然，有人说，这样计算太麻烦了，有没有直观一点的有我们可以从《2021年度深圳市社会保险信息披露》中看到，深圳2021年全市企业退休人员全年月人均基本养老金达3989元这个是平均值，这意味着有龙华富士康在线报名人多，有人少。*富士康*

7.观澜富士康一个月多少工时

不过大家也是可以参考一下的

8.观澜富士康工资多少

社保交满15年还要继续交吗？答案是有必要!原因有下：1、缴费时间越长，缴费基数越高，你退休后能拿到的钱就越多;龙华富士康在线报名2、交社保的同时，公司也在帮你交(公司交的还更多)如果你不交了，那公司的部分也停了，老板的便宜你也占不到了;。*富士康在线报名*

9.深圳观澜富士康正式工多少钱一个小时

3、养老金的多少，与当地的平均工资有关如果你的工资低龙华富士康在线报名于当地平均工资水平，那你更要交了!因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金;4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。*富士康*

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10.观澜富士龙华富士康在线报名康几月份工价高

如果个人离职，又不想断缴社保，怎么办？换工作很容易一不留神就造成社保断缴！很多人在离职的时候并不重视社保的连续缴纳情况，一旦生病了/生娃了/失业了/工作受伤了/，或者需要申请居住证/公租龙华富士康在线报名房/摇号等，往往因为社保缴纳时长不够而被劝退，可能还会后悔自己当初为什么没有好好缴纳社保*富士康在线报名*

通过社保代缴公司进行参保这种参保方式是跟职工社保一样的，只不过个人需要承担多公司的部分，外加不定的平台服务费如何龙华富士康在线报名挑选合适的社保代缴平台？易社保拥有18年社保代理服务经验，支持北上广深等城市单月缴纳社保，无会员费，已经累计为60万＋用户提供优质服务，受到广泛用户的肯定。*富士康*

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